پیوندهای مفید
آمار
| تعداد نشریات | 32 |
| تعداد شمارهها | 840 |
| تعداد مقالات | 8,153 |
| تعداد مشاهده مقاله | 52,500,492 |
| تعداد دریافت فایل اصل مقاله | 8,894,811 |
بررسی عوامل درون سازمانی مؤثر بر ناهنجاریهای منجر به جرم در میان سربازان | ||
| پژوهشنامه حقوق کیفری | ||
| مقالات آماده انتشار، پذیرفته شده، انتشار آنلاین از تاریخ 17 دی 1404 | ||
| نوع مقاله: مقاله پژوهشی | ||
| شناسه دیجیتال (DOI): 10.22124/jol.2025.29423.2553 | ||
| نویسندگان | ||
| سینا مهدوی دامغانی* 1؛ رضا عرب چادگانی2 | ||
| 1کارشناسی ارشد حقوق جزا و جرمشناسی، دانشکده حقوق و علوم سیاسی، دانشگاه فردوسی مشهد، مشهد، ایران . | ||
| 2دکترای حقوق بینالملل، دانشگاه تهران، پژوهشگر ارشد مرکز مطالعات راهبردی ارتش، تهران، ایران. | ||
| چکیده | ||
| پژوهش حاضر با هدف بررسی تأثیر متغیرهای درونسازمانی بر سطح ناهنجاریهای منجر به جرم در میان سربازان انجام شدهاست. ارتکاب رفتارهای انحرافی و ناهنجار از جمله چالشهای اصلی موجود در محیطهای نظامی به شمار میآیند و عواملی همچون رفتار مافوق، نوع ارتباط همخدمتیها، خدمات رفاهی و بهداشتی میتوانند تأثیر قابلتوجهی بر این امر داشته باشند. روش پژوهش حاضر از نوع توصیفی-پیمایشی بوده و دادهها از طریق پرسشنامه محققساخته جمعآوری شدهاند. جامعه آماری پژوهش نیز شامل تمامی سربازان آموزش رزم مقدماتی در پادگانهای ارتش جمهوری اسلامی ایران بوده و نمونهای به حجم 541 نفر با روش تصادفی خوشهای برای دستیابی به این مهم انتخاب شدهاست. یافتههای پژوهش نشانمیدهد که میان متغیرهای رفتار مافوق، ارتباط با همخدمتیها و خدمات رفاهی موجود در پادگانهای نظامی با ناهنجاری سربازان ارتباطی معنادار و معکوسی وجود دارد. در مقابل، ارتباط معناداری میان خدمات بهداشتی موجود در پادگانها و ناهنجاری سربازان مشاهده نشد. | ||
| کلیدواژهها | ||
| ناهنجاری؛ رفتار مافوق؛ خدمت سربازی؛ سرباز؛ محیط نظامی | ||
| مراجع | ||
|
| ||
|
آمار تعداد مشاهده مقاله: 130 |
||